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CDI

Coordinateur Paie & Social F/H - Expertise comptable

Alveor

📍 Localisation
QUIMPER (29)
💰 Rémunération
40-45K
💼 Expérience
5 ans minimum

À propos

Alveor, spécialiste en recrutement et approche directe, recrute pour l'un de ses client, solidement implanté en Bretagne un Coordinateur Paie & Social F/H, à Quimper.

Le poste

Vous aimez conjuguer expertise technique, management et relation client ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement où votre rôle ne se limite pas à la production de la paie, mais où vous accompagnez également une équipe dans sa montée en compétences ?
Notre client recherche son futur Coordinateur Paie & Social F/H, afin d'accompagner une équipe, tout en conservant un portefeuille de dossiers en production.

Véritable référent(e) technique, vous accompagnez vos collaborateurs au quotidien tout en garantissant la qualité des prestations délivrées aux clients.

Vos missions sont les suivantes :

- Vous animez et accompagnez une équipe de gestionnaires de paie.
- Vous supervisez la gestion d'un portefeuille de dossiers paie.
- Vous garantissez la bonne application de la législation sociale et la fiabilité des productions.
- Vous participez au paramétrage et à l'évolution du logiciel de paie.
- Vous accompagnez et conseillez les clients sur leurs problématiques sociales.
- Vous êtes l'interlocuteur privilégié des organismes sociaux et des différents partenaires.
- Vous veillez au respect des process et contribuez à l'amélioration continue des pratiques.

Profil recherché

Vous justifiez d'une expérience significative en paie, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable, et avez déjà accompagné des Collaborateurs (alternance, stagiaires...).

Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour :

- Votre goût du travail en équipe.
- Votre capacité à transmettre vos connaissances et à accompagner les collaborateurs.
- Votre sens de l'organisation et des priorités.
- Votre aisance relationnelle et votre sens du service.
- Votre capacité à fédérer et à faire grandir une équipe.

Avantages

CDI à temps complet.
- Statut cadre au forfait jours.
- Parcours d'intégration personnalisé.
- Horaires flexibles.
- Organisation en flex office.
- Carte restaurant.
- Participation.
- Un environnement de travail collaboratif, où l'humain, l'expertise et l'accompagnement sont au cœur des priorités.

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