À propos
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises.
Le poste
Mission Principale
Le chef d'équipe monteur réseaux électriques pilote, organise et sécurise les chantiers de construction, de raccordement et de maintenance des réseaux aériens et souterrains (BT/HTA/HTB, éclairage public). Garant de la bonne exécution des travaux, il encadre une équipe de monteurs et veille au respect strict des règles de sécurité, de la qualité et des délais.
Activités et Responsabilités Principales
Management et Encadrement d'Équipe
Encadrer, dynamiser et coordonner l'équipe de monteurs et d'apprentis sur le terrain.
Répartir les tâches quotidiennes en fonction des compétences de chacun et de l'avancement du chantier.
Accueillir les nouveaux collaborateurs et veiller à leur intégration et formation aux bonnes pratiques.
Gestion et Réalisation des Chantiers
Préparer le chantier en amont (analyse des plans, des consignes de sécurité, vérification du matériel et des approvisionnements).
Réaliser et superviser les travaux de pose de câbles, de montage de transformateurs, de poteaux (bois/béton/métal) et d'armoires électriques.
Assurer les raccordements et les contrôles de conformité avant mise en service.
Rendre compte régulièrement de l'avancement des travaux au conducteur de travaux.
Sécurité, Qualité et Environnement (QSE)
Assurer le respect absolu des consignes de sécurité et des procédures réglementaires (port des EPI, balisage de chantier, consignations).
Animer les 1/4 d'heure sécurité et participer à l'analyse des risques (rédaction des PPSPS, autorisations de travail).
Veiller à la propreté du chantier et au respect de l'environnement.
Signaler immédiatement toute anomalie ou situation à risque au responsable hiérarchique.
Profil Recherché
Formation et Expérience
Profil recherché
Formation : CAP/BEP à Bac Pro en électricité, électrotechnique, ou formation spécifique aux réseaux de transport et de distribution d'énergie (ex. Monteur électricien réseaux).
Expérience : Une expérience significative de 3 à 5 ans minimum en tant que monteur réseaux électriques, avec une première expérience réussie dans l'encadrement d'équipe.
Compétences Techniques (Savoir-faire)
Maîtrise de la lecture de plans, schémas électriques et DT/DICT.
Compétences avérées en pose et raccordement de câbles BT / HTA et travaux sous tension (TST) si applicable.
Connaissance des règles de l'art et des normes de construction des réseaux électriques.
Permis de conduire indispensable (Permis C ou CE apprécié, CACES nacelle/grue).
Habilitations et Certifications Requises
Habilitations électriques : HAUTE et BASSE tension (ex. B1V/B2V/BR/BC, H1V/H2V/HC).
CACES : Nacelles (PEMP - R486), grue auxiliaire (R490) selon les besoins.
AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux).
Formations obligatoires : Sauveteur Secouriste du Travail (SST), Travaux en hauteur.
Aptitudes Professionnelles (Savoir-être)