À propos
SoWhat !? C'est juste des passionnés de conseil et de tech qui mettent toute leur énergie à ton service pour que ta carrière décolle…C'est tout ! 3 convictions, 3 engagements donc 3 marques. Logique non ? SoTech, SoGood, SoOffTheWall
· SoTech C'est s'engager à proposer la meilleure des expertises techniques à ses collaborateurs et clients. Consultants et Coachs forment une équipe complémentaire prête à relever les enjeux « tech ». Quand on parle tous le même langage, en général, on se comprend. L'idée ! Grandir ensemble, développer nos compétences, satisfaire nos clients. #TeamDev #TestFactory #DevOps #Infra&Cloud #SafeTeam #DataDriver #LeadMyProject
· SoGood c'est s'engager à mettre à disposition le meilleur environnement de travail. Une équipe qui se régale techniquement c'est bien mais le faire dans un cadre qui te fait vivre une belle expérience de consultant c'est encore mieux ! Nous avons (re)pensé toutes les étapes clés comme l'onboarding, le parcours… bref on n'est pas parfait mais on est animé par cette volonté de bien faire notre métier… en étant SoGood quoi ! #ConsultantIsKing #GoodVibes #FrenchQualitat #CoachsPassionnés #CousuMain #SoGreen
· SoOffTheWall c'est s'engager à faire vivre des expériences qui permettent d'aller au-delà. Bien faire son métier c'est bien mais pourquoi s'arrêter là ? Notre volonté est de faire de notre entreprise un instrument d'épanouissement personnel, une invitation à la découverte, une douce parenthèse et pourquoi pas une machine à rêves. #LifeCoach #PersonalInvest #BigEvents #CherryOnTheCake
Le poste
SoWho !? Si tu as une vraie culture bancaire, que tu aimes décrypter des sujets complexes pour les rendre simples et que l'IA générative te donne envie d'apprendre, alors ce poste devrait clairement te parler !
SoWhat !? Dans le cadre du développement de ses assistants IA, un acteur majeur du secteur bancaire recherche un(e) Business Analyst confirmé(e) pour renforcer son équipe à Nantes. Une vingtaine d'assistants sont déjà en production, et un important chantier d'extension est prévu en 2027 : tu arrives au bon moment pour participer à la montée en charge.
Et pour mener tout ça à bien, tu seras amené(e) à :
- Recueillir et formaliser les besoins des équipes des services d'assistance bancaire
- Animer des ateliers métiers et analyser les processus existants
- Identifier les évolutions à apporter aux assistants IA
- Rédiger les spécifications fonctionnelles
- Concevoir et rédiger les séquences conversationnelles utilisées par les assistants
- Formaliser les questions/réponses métiers intégrées aux chatbots (par exemple : « Quel est le taux du Livret A ? »)
- Traduire les besoins métiers en parcours conversationnels adaptés
- Définir les cas de tests et piloter les campagnes de validation
- Vérifier la pertinence des réponses fournies par les assistants et accompagner les futurs élargissements documentaires (bases des filiales, solutions de GED)
- Assurer le support fonctionnel, former et acculturer les utilisateurs, et participer à la conduite du changement
Tu évolueras au sein d'une équipe pluridisciplinaire, aux côtés d'experts Power BI, de spécialistes IA générative et d'une équipe dédiée à la création et au déploiement d'assistants IA.
Profil recherché
Tu disposes d'au moins 5 ans d'expérience en tant que Business Analyst, avec une expérience impérative dans le secteur bancaire ou assurantiel.
- Forte culture bancaire : fonctionnement des établissements, produits d'épargne et de crédit, parcours clients, processus opérationnels
- Une expérience en agence, en réseau bancaire ou en assurance serait particulièrement appréciée
- Excellente capacité d'analyse : bon sens fonctionnel, esprit de synthèse, capacité à comprendre rapidement des sujets complexes
- Aisance rédactionnelle pour produire des spécifications claires et des contenus conversationnels pertinents
- Savoir-être : excellente communication, sens du service, bonne posture face aux interlocuteurs métiers
- Capacité d'apprentissage : curiosité, adaptabilité, montée en compétence rapide sur les sujets IA et métiers
- Aisance dans l'animation d'ateliers et dans l'accompagnement du changement
- Rigueur, autonomie et forte capacité d'écoute
SoHow !? On se prend un café (ou autre), on échange, et ensuite, on passe aux choses sérieuses !
Of course, ce poste est ouvert aux salariés avec une reconnaissance Travailleurs handicapés.