À propos
📢 AIS :
Depuis 1985, AIS est une ESN tournée vers l'humain. Nous capitalisons sur le talent de nos collaborateurs pour accompagner nos clients dans leurs projets.
Nos activités :
Pôle Compétences : activité de régie chez nos clients sur tous nos métiers
Pôle Infrastructure : projets d'intégration, missions de MCO et de support
Pôle Applications : projets de développement d'applications web et de TMA
Nos chiffres clefs :
250 collaborateurs
15 managers techniques
5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse !
2 labellisations annuelles: Happy At Work & Tech At Work
CHOISIR AIS, C'EST :
✅ Travailler dans une entreprise où 83,6% des collaborateurs(trices) sont satisfait(e)s de la qualité des relations humaines.
🎢 Assurer sa montée en compétences grâce à nos parcours de formations et de certifications.
🤩 Profiter d'évènements conviviaux tout au long de l'année ! 😊
🎯 Un suivi aux petits oignons ! Un binôme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien !
Le poste
Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grands comptes, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie d'une évolution applicative, de l'avant-projet au suivi de production, dans un cadre d'organisation SAFe et sur les architectures STOM et STMC.
Le détail de vos missions sera le suivant :
Conception et cadrage
- Participer aux ateliers de cadrage avec le Product Owner, la MOA, le métier et les parties prenantes MOE
- Réaliser les études de faisabilité technique avec l'équipe, l'architecte et le correspondant de production
- Définir les macro-chiffrages, macro-plannings puis les chiffrages détaillés, la planification et le versioning
- Affiner les règles de gestion avec le métier
Développement et tests
- Maquetter et prototyper la solution
- Développer les fonctionnalités et réaliser les tests unitaires
- Contribuer aux tests fonctionnels et aux campagnes de non-régression
- Suivre l'évolution jusqu'à la mise en production / mise en service
Suivi de production et support
- Gérer les incidents de production, notamment les incidents batch
- Piloter le support N2 assuré par le CDS
- Assurer le support N3 aux utilisateurs et analyser les tickets remontés
- Réaliser des extractions simples en SQL, traiter les cas particuliers et corriger les données en recette ou en production
Environnement technique
- Java, architecture J2EE, Spring Boot / framework ROA
- Angular et AngularJS, Webstorm IDE, Struts
- Web API REST, WebSphere, Eclipse Neon, client Git
- Couchbase et base de données Oracle
- Socle ITAAS / RedHat, chaîne CI/CD Jenkins et Nexus
- Participation aux cérémonies Agile, PI, COSUI MOA, ateliers techniques et suivi budgétaire
Profil recherché
🙂 VOUS :
Vous avez eu une expérience significative en développement Java/Angular, et cela vous a beaucoup plu.
Vous souhaitez rejoindre une ESN pour intervenir chez des clients grands comptes.
Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Avantages
💶 PACKAGE:
Carte Edenred (12 €/ j travaillé)
Chèques vacances (ANCV)
Prime de participation
Prime de cooptation de 1200 € bruts
Congé supplémentaire dès 2 ans d'ancienneté
Plateforme d'e-learning
