Pilote de la Démarche Qualité & Tests – Assurance (H/F)
Filière : Support transverse — IT / Data / Digital
Localisation : Région lyonnaise
Entreprise : Société d'assurance
Contexte
Poste de création stratégique visant à professionnaliser et structurer l'ensemble de la pratique qualité logicielle sur un périmètre fonctionnel étendu, avec une dimension managériale appelée à se développer progressivement (constitution d'une équipe dédiée).
Le poste
Missions principales
Bâtir et animer l'activité de test dans son ensemble, en formalisant une stratégie de test cohérente pour un système d'information composé de briques variées
Poser les fondations méthodologiques (processus, standards, référentiels) et déployer un outil central de gestion des tests, avec le suivi d'indicateurs qualité dédiés
Repérer les premiers chantiers d'automatisation et les initier
Intervenir directement sur les projets, notamment lors des phases de cadrage, de recette et de mise en production, en concevant les scénarios de test et en sécurisant les déploiements
Prendre en charge les sujets à forte volumétrie ou à enjeu particulier
Accompagner la montée en compétence des équipes (dont les analystes métiers) sur les pratiques de test, diffuser une culture qualité commune et fédérer une communauté transverse autour du sujet
Votre positionnement
Rattaché(e) au manager en charge des processus métiers
Rôle à la croisée de la stratégie, du pilotage et de l'opérationnel, avec un fort potentiel d'influence sur les pratiques qualité du périmètre
Dimension managériale progressive, avec la constitution d'une équipe dédiée à terme
Profil recherché
Profil recherché
Minimum 5 ans d'expérience dans les métiers de la qualité logicielle / du test
Expérience de structuration ou d'amélioration de pratiques qualité déjà mise en œuvre
Bonne maîtrise d'un outil de gestion de tests (type SquashTM ou équivalent)
Pragmatisme et capacité à avancer dans un environnement encore en construction
Aptitude à embarquer et fédérer des équipes ; une première expérience de pilotage ou de management est un plus
Rémunération & avantages
Fixe brut annuel : 45 000 – 55 000 € (estimation — non précisée dans l'annonce d'origine, calée sur un profil Test Manager/QA Lead confirmé (5+ ans), marché lyonnais)
Variable / bonus : 5-8%
Avantages : Mutuelle, RTT, télétravail partiel, intéressement / participation, rôle à fort impact et forte visibilité
