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Chef de projet MOE (H/F)

O2MAX • Nantes (44)

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À propos

🚀 O2MAX est une ESN en croissance : 40 collaborateurs, +10 ans d'expérience, et une expertise reconnue en Java, Angular, Cloud, Data et Modern Work. 📍 Historiquement implantés à Lyon, nous accompagnons aujourd'hui nos clients multi-sites à Paris, Rennes et Aix-en-Provence pour renforcer proximité et réactivité. 👥 Notre taille humaine favorise la convivialité, l'agilité et des parcours de carrière sur-mesure : formations, certifications, mobilité entre agences, perspectives de management. ✨ Nos valeurs : convivialité & esprit d'équipe | exigence & bienveillance | engagement & persévérance. Avec O2MAX, chaque mission est une aventure collective où consultants et clients grandissent ensemble.

Le poste

La mission du PO Technique / Chef de Projet sera de centraliser, structurer et piloter l'ensemble de ces chantiers transverses afin de garantir la cohérence technique et le respect des plannings, tout en minimisant les impacts sur les équipes produits orientées "métier". Responsabilités et Activités Principales 1. Pilotage de Projets Techniques Transverses (M2C, IBMi v7r6, Résilience UGC...) - Cadrer, structurer et piloter de bout en bout les projets techniques de la ligne - Assurer la coordination opérationnelle et le suivi des actions - Garantir l'alignement et la synchronisation avec les différentes équipes produits - Piloter les risques techniques, remonter les alertes au management et suivre les indicateurs d'avancement des chantiers. 2. Veille, Analyse d'Impacts et Cartographie - Assurer une veille active et rigoureuse sur l'ensemble des changements et obsolescences - Analyser les impacts de ces évolutions technologiques sur le patrimoine applicatif - Travailler en étroite collaboration avec l'architecte solution et les équipes produits pour évaluer la criticité et la priorité des adaptations à mener. - Mettre en place des outils d'IA pour faciliter l'analyse d'impact en lien avec le Référent IA 3. Consolidation et Animation de la Roadmap Technique - Construire, consolider et maintenir à jour la feuille de route (Roadmap) - Animer des ateliers de travail réguliers avec les différents experts techniques - Présenter de manière claire et synthétique les arbitrages techniques et les choix de planification aux managers de la ligne Livrable : - Planification et Roadmap : Consolidation et maintien à jour de la feuille de route technique 2026/2027, incluant la planification des chantiers transverses. - Pilotage opérationnel : Plans de cadrage, suivi des indicateurs d'avancement, et tableaux de bord de suivi des risques techniques pour les projets de la ligne. - Analyses d'impacts : Rapports et cartographies détaillés analysant l'impact des évolutions technologiques sur le patrimoine applicatif. - Outils d'aide au pilotage : Mise en place et configuration d'outils d'IA facilitant l'analyse d'impact et le suivi de la roadmap. - Reporting de gestion : Présentations synthétiques et supports de communication réguliers pour le management.

Profil recherché

Compétences Techniques et Expérience : - Expérience significative et réussie dans le pilotage de projets techniques d'envergure - Compréhension des environnements Cloud/DevOps (Java, GCP, API Management) et sensibilité aux environnements Legacy de type IBMi/AS400. - Capacité démontrée à collaborer et à s'imposer légitimement comme un interlocuteur de confiance face à des profils techniques spécialisés (Architectes solutions, DevOps, Lead Techs). Compétences Méthodologiques et Soft Skills : - Capacité à amener de la méthodologie, à formaliser des plans d'action clairs - Excellente aisance relationnelle, diplomatie et sens de la coordination - Capacité à vulgariser des sujets hautement techniques pour les rendre compréhensibles et à formaliser des Roadmaps visuelles et percutantes. - Rigueur dans l'évaluation des impacts et l'estimation des charges.

Avantages

-Mutuelle familiale - Ticket restaurant - 12 RTT -Prime vacances -Plan épargne entreprise et retraite -Prime de mobilité durable -Co-développement encouragé

En résumé

Société

O2MAX

Contrat

CDI • Cadre • Temps Plein

Rémunération

45 000 - 50 000 EUR par an

Expérience

5 ans minimum

Diplôme

BAC +4/5

Localisation

Nantes (44)

Référence

2652019

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