À propos
Synanto est une ESN à taille humaine avec un management de proximité, une culture et des valeurs qui inscrivent nos collaborateurs au cœur de son développement. En effet, la relation avec nos consultants est un des leviers de notre proposition de valeur nous permettant d'instaurer une relation durable, tout en les accompagnant à devenir des experts.
En ce sens, intégrer Synanto - devenir un Talent ∑ - c'est l'assurance de se voir proposer des missions stimulantes et d'évoluer en ayant un véritable plan de carrière.
Nos secteurs d'intervention sont variés (Industrie, Energie, Transports, Distribution, Edition de logiciels ou Secteur public), avec une expertise qui reste dominante dans le secteur Banque, Finance et Assurance.
Aujourd'hui, Synanto, ce sont :
- 4 agences en France (Paris, Lyon, Aix-en-Provence et Montpellier) et 2 à l'étranger (Luxembourg et Tunisie)
- 360 collaborateurs
- 1 spécialisation dans le domaine Banque | Finance | Assurance
- 1 promesse : Vos Projets, Nos Talents, Une Rencontre
- 5 valeurs fortes : Synergie, Entraide, Transparence, Diversité, Optimisme
De nombreux talents ont déjà rejoint notre équipe, pour une vision différente, des opportunités de carrière et des projets innovants. Pourquoi pas vous !?... Venez écrire l'histoire d'une entreprise, experte des SI à dimension humaine.
Le poste
Contexte:
L'équipe a pour objectif de constituer une vision client complète en temps réel, afin de servir des usages digitaux à destination d'un large réseau d'entités régionales. Elle contribue également aux enjeux de modernisation du système d'information Marketing, tout en assurant au quotidien le bon fonctionnement de produits à forte valeur ajoutée pour les clients finaux.
L'équipe évolue dans un cadre agile, basé sur les principes et pratiques Scrum.
Tâches:
- Développer et réaliser de nouvelles fonctionnalités/usages définis et priorisés (user stories), tout en respectant les règles de gestion et les critères d'acceptation associés
- Aider et conseiller les autres membres de l'équipe sur les pratiques de développement et de qualité
Attendu:
- Définir les architectures des solutions avec le reste de l'équipe
- Fabriquer et tester les solutions en mettant l'accent sur l'automatisation des tests
- Déployer dans les différents environnements
- Garantir le bon fonctionnement en production
- Accompagner l'évolution des pratiques de l'équipe dans une logique d'amélioration continue de la qualité du code
Profil recherché
Compétences:
Spark (spark streaming et batch), Kafka, scala, java
Développement d'API
Stack Hadoop Cloudera
Hdfs, Hive, Hbase, Phoenix
DEVOPS : GITLAB CI/CD, Jenkins, Artifactory, SonarQube, ELK, Grafana …
TESTS : XRAY et JUNIT, bonnes pratiques d'automatisation (Craftmanship)
Valeurs et Pratiques agiles ; cadre Scrum.
L'envie constante d'apprendre et de progresser
Intelligence collective : Une bonne communication et l'esprit d'équipe
La pugnacité nécessaire pour trouver les solutions les plus efficaces et être force de proposition
Avantages
A définir selon séniorité
