À propos
Leader européen de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto accompagne chaque jour des millions d'automobilistes grâce à un réseau de centres présents sur l'ensemble du territoire.
Rejoindre Norauto, c'est intégrer une entreprise qui mise sur la formation, la promotion interne et l'évolution de ses collaborateurs.
Au sein du centre de Mérignac, vous rejoindrez un atelier structuré, composé d'équipes expérimentées et investies, où l'entraide, le partage des compétences et l'accompagnement des collaborateurs occupent une place centrale.
Ce poste vous permettra de développer progressivement vos compétences en management et d'envisager, à terme, une évolution vers une fonction de Responsable d'Équipe Atelier.
Le poste
Vous aimez être au plus près des équipes, accompagner les techniciens au quotidien et évoluer progressivement vers des fonctions managériales ? Vous recherchez un poste qui vous permettra de monter en responsabilités dans un environnement structuré et stimulant ?
J'accompagne aujourd'hui Norauto dans le recrutement de son/sa futur(e) Responsable Adjoint(e) Atelier H/F pour son centre de Mérignac (33).
Vous intégrerez un atelier composé de 25 collaborateurs, reconnu pour la stabilité de ses équipes, leur expertise technique et un excellent climat social.
Dans le cadre d'une nouvelle organisation, le centre structure progressivement son activité autour de plusieurs pôles d'expertise :
- Pôle Pneumatiques & Services Rapides ;
- Pôle Grosse Mécanique ;
- Pôle Drive & Réception.
En tant que Responsable Adjoint(e) Atelier, vous occuperez une place essentielle dans cette organisation. Véritable relais entre les équipes et le/la Responsable d'Équipe Atelier, vous contribuerez à fluidifier le fonctionnement quotidien de l'atelier tout en accompagnant les collaborateurs sur le terrain.
Au quotidien, vos principales missions seront de :
- Accompagner les équipes dans leur activité et être leur interlocuteur(trice) privilégié(e) ;
- Assurer le lien entre les techniciens et le/la Responsable d'Équipe Atelier afin de garantir une communication fluide ;
- Participer à l'organisation des différents pôles et veiller au bon déroulement de l'activité ;
- Accompagner la montée en compétences des collaborateurs et favoriser le partage des bonnes pratiques ;
- Contribuer au suivi des indicateurs de performance et à l'atteinte des objectifs du centre ;
- Participer activement à la qualité de service et à la satisfaction des clients.
Ce que Norauto vous propose
- CDI à temps plein
- Statut Agent de Maîtrise
- 38 heures hebdomadaires annualisées
- Rémunération fixe de 30 à 32 K€ brut annuel (base 35 heures)
- Intéressement trimestriel
- Participation
- Tickets Restaurant
- Mutuelle et prévoyance
- Comité Social et Économique (CSE)
- Réductions collaborateurs Norauto
Votre poste sera basé à Mérignac. Dans le cadre de votre parcours professionnel, une mobilité vers les centres de Bordeaux Lac, Talence ou Bouliac pourra vous être proposée afin d'accompagner votre évolution au sein de Norauto.
Ce poste constitue une excellente opportunité pour évoluer, à moyen terme, vers une fonction de Responsable d'Équipe Atelier.
Profil recherché
Vous possédez une première expérience dans un environnement automobile, en centre auto, en concession ou dans un univers technique.
Une bonne connaissance de la mécanique automobile constitue un véritable atout, mais n'est pas indispensable. Si vous êtes curieux(se), doté(e) d'une réelle appétence technique et souhaitez évoluer dans cet environnement, Norauto vous accompagnera dans votre montée en compétences.
Au-delà de vos connaissances techniques, je recherche avant tout une personne appréciant le travail d'équipe, capable de créer du lien entre les collaborateurs et le management, tout en faisant preuve d'organisation, de pédagogie et de proximité.
Vous aimez être présent(e) sur le terrain, accompagner vos collègues au quotidien et souhaitez progressivement développer vos compétences managériales.
Votre sens du collectif, votre capacité à communiquer et votre envie d'évoluer seront les principaux atouts pour réussir dans cette fonction.
