À propos
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur des Travaux Publics / VRD, implanté en Île-de-France.
Un cadre stimulant pour un profil souhaitant s'investir durablement dans une structure en développement.
Le poste
Dans le cadre d'une structuration de son développement commercial, notre client, entreprise dans le secteur des Travaux Publics / VRD, recrute son futur Chargé(e) d'Affaires, avec de réelles perspectives d'évolution à moyen terme pour le bon profil.
Ce n'est pas un poste de Chargé d'Affaires « classique » : l'entreprise recherche un véritable profil de développeur, doté d'un fort potentiel d'évolution au sein de la structure.
Vos missions :
- Développement commercial
- Prospection et développement du portefeuille clients
- Relances commerciales et prise de rendez-vous
- Développement et animation d'un réseau professionnel (maîtres d'ouvrage, maîtres d'œuvre, entreprises générales, sous-traitants)
- Réponse aux marchés publics et privés
- Négociation commerciale et défense des prix face aux clients et fournisseurs
- Conquête de nouveaux marchés et actions de prescription
- Dimension technique
- Analyse de dossiers et réalisation de chiffrages
- Consultation des fournisseurs et remise d'offres
- Sécurisation technique et financière des affaires
- Lien constant avec les équipes travaux pour assurer une bonne passation commerce / exploitation
Conditions
- Rémunération : entre 48 K€ et 55 K€ brut sur 13 mois selon expérience
- Avantages : véhicule de fonction 5 places, téléphone professionnel, mutuelle prise en charge à 100 % pour les cadres, RTT (forfait jours pour les cadres)
- Statut : Cadre ou ETAM selon profil et expérience
- Localisation : Seine-et-Marne (77)
Profil recherché
Pour ce poste, la personnalité et le potentiel commercial priment sur le CV. L'entreprise recherche avant tout un tempérament de développeur, pas un exécutant.
Expérience recherchée
- Une expérience significative dans le secteur des Travaux Publics / VRD, côté exploitation (chantiers, travaux) ou côté commercial (négoce de matériaux, vente technique)
- Une bonne connaissance des acteurs et des mécanismes du secteur BTP (marchés publics et privés, maîtres d'ouvrage, maîtres d'œuvre, entreprises générales, sous-traitants)
- Un tempérament commercial affirmé, ou une réelle appétence à évoluer vers le développement commercial
- La dimension technique pourra, si besoin, être complétée par une formation interne
Qualités indispensables
- Très autonome, entreprenant(e), force de proposition
- Fortement orienté(e) développement commercial et création de business
- À l'aise en négociation, avec les fournisseurs comme avec les clients
- Excellent relationnel, véritable homme/femme de réseau
- Curieux(se), ambitieux(se), doté(e) d'une bonne maturité professionnelle
- Suffisamment affirmé(e) pour tenir une négociation et prendre naturellement sa place dans l'organisation
- Capable de s'inscrire dans une logique de prise de responsabilités croissantes
Avantages
Ce que propose l'entreprise
- Un accompagnement structuré à la prise de poste : formation interne, immersion au sein du groupe, accompagnement quotidien par la Direction
- Une montée en puissance progressive (environ 12 à 18 mois pour une pleine autonomie sur la fonction)
- De réelles perspectives d'évolution à moyen terme pour le bon profil
