À propos
Entreprise spécialisée dans la collecte des déchets. Effectif d'environ 1600 collaborateurs en multi-sites et multi-sociétés et sous la CCN des activités du déchet.
Le poste
Nous recherchons pour un de nos clients, entreprise spécialisée dans la collecte des ordures ménagères, un ou une gestionnaire paie et ADP.
Votre mission
Rattaché(e) à la Responsable Paie et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous êtes un acteur clé de la fiabilité et de la qualité du processus paie. À ce titre, vous prenez en charge l'ensemble des opérations liées à la paie et à l'administration du personnel sur votre périmètre.
Vos responsabilités
🔹 Paie & déclarations sociales
- Collecter, analyser et traiter les éléments variables de paie (temps de travail, absences, primes, heures supplémentaires, etc.)
- Établir et contrôler les bulletins de paie pour une population d'agents de maîtrise et d'ouvriers
- Gérer les déclarations sociales mensuelles via la DSN
- Assurer la relation avec les organismes sociaux
- Réaliser les opérations post-paie (paiement des charges, archivage…)
🔹 Administration du personnel
- Gérer les formalités d'entrée et de sortie des collaborateurs (DPAE, contrats, soldes de tout compte…)
- Suivre les dossiers administratifs (absences, arrêts de travail, attestations diverses…)
- Veiller à la bonne application du droit du travail et des conventions collectives
🔹 Accompagnement & conseil
- Répondre aux questions des salariés sur leur paie et leurs droits
- Accompagner les équipes opérationnelles, notamment sur la population ouvrière
🔹 Missions transverses
- Participer à des projets RH (paramétrage logiciel, mutuelle, dossiers prévoyance…)
- Assurer le suivi des visites médicales
- Contribuer à l'amélioration continue des processus paie
Profil recherché
- Formation en paie/RH ou équivalent
- Expérience confirmée en gestion de la paie, idéalement sur un volume significatif
- Bonne maîtrise des règles sociales et des outils de paie
- Rigueur, organisation et sens de la confidentialité
- Excellent relationnel et esprit d'équipe.
Logiciel utilisé : HR Access.
Salaire : entre 39 000 et 41 600€ + avantages (prime variable, CSE,mutuelle entièrement prise en charge, etc.).
Avantages
Rémunération sur 13 mois + prime variable correspondant à 1 demi mois de salaire.
CSE, salle de sport, tickets restau et mutuelle entièrement prise en charge.
