À propos
Camp de Base recrute un(e) Responsable Département Amélioration Continue pour le compte d'une entreprise suisse du secteur industriel
Camp de Base est un cabinet de recrutement dédié aux cadres
Nous accompagnons des entreprises en France, en Suisse et au Bénélux, avec une approche exigeante et confidentielle
Nos outils d'IA CVOptim, CVScan et CVScreen sont consultables sur le site campdebase.jobs
Le poste
Pré requis obligatoires:
Diplôme d'ingénieur en agroalimentaire ou formation équivalente
Formation en Lean Management, idéalement niveau Green Belt
Expérience confirmée dans un environnement de production
Solides compétences managériales et expérience avérée en gestion de projets techniques et en résolution de problèmes
Français courant ou langue maternelle, avec de bonnes connaissances en allemand à l'oral et à l'écrit ; l'anglais constitue un atout
Notre client, acteur de l'industrie agroalimentaire, recherche un(e) Responsable Amélioration Continue Industrielle pour piloter et structurer la démarche d'amélioration continue sur plusieurs sites de production en Suisse
Ce poste, nouvellement créé, est directement rattaché à la direction.
Missions principales
Mettre en place et piloter une organisation centralisée dédiée à l'amélioration continue à l'échelle de l'entreprise, avec un focus particulier sur le site principal
Analyser les indicateurs de performance industrielle, identifier les leviers de progrès, proposer des actions d'amélioration et en assurer le suivi opérationnel ainsi que le reporting associé
Coordonner les démarches de résolution de problèmes afin de garantir l'atteinte des objectifs de performance de l'entreprise
Standardiser les méthodes de gestion de projet sur le site et accompagner l'équipe projet dans leur mise en œuvre
Encadrer, animer et faire monter en compétence une petite équipe dédiée
Veiller à la mise à jour, à l'application et à l'amélioration continue des standards opérationnels
Organiser et soutenir la formation du personnel du site, y compris des profils en formation
Contribuer, selon les besoins, à des sujets liés à l'IT industriel et aux réseaux, qui constituent un plus pour la fonction
Environnement du poste
Management direct d'une équipe projet de 2 personnes
Fonction rattachée à la direction production et technique
Poste transversal avec forte exposition interne
Création de poste offrant une dimension structurante et stratégique
Mobilité
Localisation principale sur un site industriel en Suisse romande
Environ 20 % de déplacements à prévoir sur d'autres sites en Suisse alémanique
Profil recherché
Formation d'ingénieur en agroalimentaire ou parcours équivalent
Certification ou formation Lean Management, idéalement Green Belt
Expérience solide dans un environnement industriel ou de production
Expérience réussie en conduite de projets, notamment sur des sujets techniques, organisationnels ou d'amélioration de la performance
Capacité à manager, fédérer et accompagner les équipes dans le changement
Excellentes qualités de communication et sens de la coordination transverse
Bonne maîtrise du français et bon niveau d'allemand ; l'anglais est apprécié
Compétences clés
Amélioration continue
Lean Management
Gestion de projet
Résolution de problèmes
Performance industrielle
Standardisation des processus
Management d'équipe
