À propos
Fondé en 1970 en tant qu'association loi 1901 à but non lucratif, Intermétra a joué un rôle important dans la surveillance et l'amélioration des conditions de travail des entreprises du secteur privé et agricole de La Réunion. Agréé par l'État, Intermétra est le service le plus important des départements d'Outre-Mer, démontrant ainsi son engagement envers la santé et la sécurité au travail.
Le poste
Poste : Médecin du travail H/F — métier Médecin du travail ou de promotion de la santé (RMFP) dans le secteur Santé - Social. Offre en CDI, statut Cadre.
Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, ce rôle vise à prévenir les risques professionnels et à promouvoir la santé au travail. Les missions comprennent la surveillance médicale des salariés, la conduite d'actions de promotion de la santé, la réalisation de visites médicales, l'analyse des situations de travail et la participation à l'élaboration de plans de prévention. Le poste implique également coordination avec les partenaires internes et externes et la contribution à la veille réglementaire. Environnement stimulant offrant autonomie, échanges professionnels et impact direct sur la qualité de vie au travail.
Profil recherché
Nous recherchons un(e) Médecin du travail / Médecin de promotion de la santé (RMFP), titulaire d'un Doctorat. Rigoureux(se), pédagogue et doté(e) d'un excellent sens du relationnel, vous aimez prévenir les risques professionnels et accompagner les collaborateurs. Capable de travailler en équipe pluridisciplinaire, vous faites preuve d'autonomie, d'adaptabilité et d'un bon esprit d'analyse. Débutant(e) accepté(e) ; une première expérience en entreprise, santé publique ou médecine du travail est un plus. Sens de l'éthique et volontarisme indispensables.
Savoir-faire demandés :
• Apporter des réponses à des besoins spécifiques
• Argumenter et convaincre
• Établir ou prendre en compte un diagnostic médical
• Évaluer les attentes et besoins des publics concernés
• Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision
• Réaliser des synthèses
• Travailler en équipe
• Animation d'un réseau
• Management fonctionnel en direct ou à distance
Savoir-être demandés :
• Analyste
• Communiquant
• Coopérant
• Ecoute
• Empathique
