À propos
Genwaves est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) créée en 2012. Situé à La Ciotat, nous sommes présents essentiellement en région PACA et à Paris. Avec une équipe passionnée, nous accompagnons nos clients, qu'ils soient PME ou grands comptes, dans leurs projets d'ingénierie et d'informatique.
Notre mission ?
Proposer des solutions techniques sur-mesure en mettant en avant l'expertise locale et la transparence. Chaque projet est l'occasion de créer des partenariats solides et durables grâce à un accompagnement humain et technique de qualité.
Nos valeurs :
💡 Transparence : Nous croyons en une communication claire et honnête, tant avec nos clients qu'avec nos collaborateurs.
💼 Humain : Nous ne recrutons pas des profils, mais des personnalités, que nous accompagnons tout au long de leur parcours.
⚡ Réactivité : Une structure agile pour répondre efficacement aux besoins de nos clients et consultants.
Le poste
Pilotez un projet stratégique chez un leader du processing payments. Déployez une solution d'"Extrême Backup" pour assurer la continuité des services critiques (SAA, SAE, schemes VISA/Mastercard/CB/Bancontact) en cas de défaillance majeure.
Objectifs : reprise rapide (RTO/RPO), sécurité (PCIDSS/RGPD/DORA), automatisation dans un écosystème complexe.
Votre rôle :
Garant du delivery, planning, budget, risques et qualité. Coordonnez :
-Partenaire solution
-Schemes et systèmes d'acceptation (connectivité/tests)
-Équipes Architecture/Sécurité/Production
-Delivery client (Emission/Acquisition)
-Product Management (exigences/SLA)
-Direction Programme/Générale (arbitrages)
Missions clés :
-Cadrage/conception : actifs critiques, architecture, intégration nominale (resync/notifications)
-Suivi fournisseur : livrables, SLA, perf/sécurité
-Bascule/retour : procédures, tests crise, activation permanente
-Reporting synthétique ComEx, ROI, budget Run
-Leadership : fédérer, animer instances, gérer risques/qualité
Profil recherché
Profil senior requis :
-Pilotage projets critiques complexes (processing card indispensable)
-Agile à l'échelle, risques, fournisseurs, budget multi-contributeurs
-Architecture SI, dev Open (Ruby on Rails, NextJS/VueJS un plus)
Soft skills : leadership transverse, com' écrite/orale (anglais écrit), rigueur, gestion stress/priorités, expérience solide dans les mécanismes de résilience et de bascule.
Avantages
Salaire selon profil
