À propos
Rejoignez un groupe industriel international, reconnu pour ses solutions de marquage, gravure et traçabilité à haute valeur technologique.
Présent sur les marchés du luxe, de l'industrie et de l'aéronautique, le groupe conçoit et fabrique des équipements combinant mécanique de précision, électronique, laser et logiciels embarqués.
L'innovation, la fiabilité et la qualité de ses produits en font un acteur de référence mondiale dans son domaine.
Le poste
Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un Ingénieur Développement Électromécanique – Faisceaux Électriques (H/F).
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée d'ingénieurs en électronique, firmware, software et mécanique, au sein du département R&D.
Vos missions
Sous la responsabilité du Chef de groupe électronique, vous aurez la charge du développement des faisceaux électriques des machines :
de la conception 2D/3D au prototypage, jusqu'au support technique des fournisseurs et à l'industrialisation.
Vous serez un maillon essentiel entre la conception, la production et le service après-vente.
Vos principales responsabilités :
Analyser les besoins fonctionnels et techniques du produit
Assurer une veille technologique et réglementaire
Concevoir les faisceaux électriques (2D/3D) et rédiger les cahiers des charges
Déterminer les procédés d'étude : choix technologiques, essais, validation, industrialisation
Piloter les essais sur prototypes et sur série
Participer à la validation technique et fonctionnelle des solutions
Mettre à jour la documentation technique et accompagner la mise en production
Profil recherché
Diplôme d'Ingénieur ou Master en mécatronique, électromécanique, génie électrique ou électrotechnique
Connaissance des procédés de fabrication de faisceaux
Maîtrise du choix et de la qualification des composants électromécaniques (capteurs, actionneurs, connecteurs)
Notions de fiabilité et de stratégies de test
Bon niveau d'anglais technique
Capacité à travailler en équipe, rigueur et esprit d'analyse
Avantages
Statut cadre, forfait jour
RTT, 13ᵉ mois, tickets restaurant
Mutuelle prise en charge à 100 % (régime de base)
CSE actif et environnement de travail collaboratif
