À propos
Notre client, acteur reconnu du secteur CVC (chauffage, ventilation, climatisation), accompagne depuis de nombreuses années ses clients professionnels dans leurs projets d'installation et de maintenance. L'entreprise, indépendante et à taille humaine, met un point d'honneur à garantir la performance énergétique et à soutenir ses clients dans leur transition énergétique.
Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour l'agence de Lorient un(e) :
Chargé d'Affaires Maintenance CVC (H/F)
En lien direct avec le directeur d'agence, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille de contrats de maintenance CVC. Véritable interlocuteur privilégié des clients (profils tertiaire et industriel), vous coordonnez et supervisez les interventions des techniciens.
Le poste
Vos principales missions :
- Gérer les contrats de maintenance de votre portefeuille (suivi contractuel, technique, réglementaire et financier).
- Manager et accompagner les techniciens de maintenance, organiser les plannings d'intervention.
- Être force de proposition pour améliorer les installations des clients et optimiser la performance énergétique.
- Détecter, chiffrer et suivre les travaux hors contrat liés à votre portefeuille.
- Garantir le respect des engagements contractuels et des bonnes pratiques.
Profil recherché
Profil recherché
Issu(e) d'une formation technique (Bac+2 ou équivalent), vous disposez de :
- Une expérience terrain en CVC d'au moins 3 ans.
- Une expérience en encadrement de techniciens (minimum 2 ans).
- Une expérience en chiffrage hors contrat (minimum 2 ans).
- Une expérience sur un poste similaire serait un véritable atout.
Doté(e) d'un esprit fédérateur, vous savez vous imposer auprès de vos équipes et disposez de réelles qualités relationnelles. Autonome et rigoureux(se), vous aimez le travail de qualité et vous vous reconnaissez dans un rôle de coordinateur technique et commercial.
Avantages
En rejoignant cette entreprise, vous bénéficierez de :
- Avantages en nature attractifs : gratifications sur résultats, véhicule de fonction, etc.
- Proximité clients : un rayon d'intervention limité pour plus de confort.
- Comité Social et Économique (CSE) : activités, événements, réductions, chèques vacances…
- Mutuelle solide et avantageuse avec un partenaire spécialisé.
- Transmission des savoirs et montée en compétences grâce à l'accompagnement interne.
- Opportunités d'évolution au sein d'un réseau d'agences réparties sur le territoire national.
- Respect du droit à la déconnexion : un équilibre vie professionnelle / vie personnelle garanti.
