À propos
Hirro propose une solution de recrutement durable et agile aux acteurs français de la formation professionnelle et de l'enseignement supérieur.
Nous travaillons avec des centres de formation, CFA, écoles et groupe sur la totalité de leurs besoins : commerciaux, pédagogique, assistanat, formateurs/enseignants.
Découvrez nos formules et notre accompagnement : hirro.fr !
Le poste
Le poste est ouvert en CDI ou freelance.
Notre client est un centre de formation en langues reconnu, implanté au cœur de Paris, qui accompagne depuis plusieurs années les professionnels et particuliers dans l'apprentissage linguistique, en mettant l'humain et la montée en compétence au cœur de son approche.
Aujourd'hui, dans une dynamique de croissance et d'impact, le centre se positionne sur le marché stratégique de la formation en reclassement professionnel. Pour accélérer ce virage, nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement commercial & partenariats BtoB/BtoC, véritable moteur du développement réseau et des opportunités dans le secteur du reclassement.
Votre rôle sera clé : vous serez l'ambassadeur(drice) du centre auprès des acteurs de la mobilité professionnelle et du reclassement, en lien direct avec les enjeux actuels de transformation des parcours professionnels.
1. Développement commercial BtoB :
- Identifier et prospecter les cabinets de reclassement, cabinets RH spécialisés, cabinets d'outplacement, etc.
- Mettre en place des partenariats stratégiques avec ces acteurs : négociation de deals d'apport d'affaires, conventions de collaboration.
- Animer le réseau de partenaires, suivre les leads générés, entretenir une relation de confiance durable.
2. Gestion de leads chauds et conversion BtoC :
- Réceptionner, qualifier et accompagner les personnes en reclassement (plans sociaux, licenciements économiques...) souhaitant entamer une formation linguistique.
- Présenter les formations proposées, conseiller sur les financements disponibles et accompagner jusqu'à l'inscription.
3. Stratégie et structuration de l'offre reclassement :
- Participer à la construction de l'offre “reclassement” du centre, en lien avec les équipes pédagogiques et marketing.
- Être en veille active sur les évolutions du marché, les appels d'offres, les dispositifs publics et les partenariats à activer.
Profil recherché
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un poste commercial ou en développement réseau dans les secteurs de la formation professionnelle, de l'outplacement, de l'insertion, du recrutement ou de la mobilité professionnelle.
- Vous êtes orienté(e) résultats, autonome, dynamique et motivé(e) par le développement d'un nouveau segment de marché.
- Vous avez un excellent sens du relationnel, savez inspirer confiance et aimez créer des synergies gagnant-gagnant.
- Une bonne connaissance des dispositifs de financement de la formation continue est un vrai plus.
- Vous maîtrisez les techniques de prospection, de négociation, et vous avez une fibre entrepreneuriale.
