À propos
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients.
En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques.
Le poste
En tant que Chef de Projet Multi-lots, vous serez responsable de la gestion complète de projets de construction (logements, tertiaire, mixtes) de l'étude de faisabilité à la livraison, en assurant la coordination de l'ensemble des lots techniques et architecturaux.
Vos missions principales incluront :
- Piloter et coordonner les différentes phases des projets (conception, exécution, livraison).
- Établir et suivre les plannings, budgets et ressources allouées à chaque lot.
- Gérer les équipes internes et externes (maîtrise d'œuvre, bureaux d'études, entreprises sous-traitantes).
- Assurer le suivi technique, administratif et financier des chantiers.
- Veiller au respect des normes de qualité, sécurité et environnementales.
- Gérer les interfaces avec les parties prenantes (clients, collectivités, concessionnaires).
- Analyser les risques et mettre en place des actions correctives.
- Rédiger les rapports d'avancement et présenter les résultats.
Profil recherché
Nous recherchons un professionnel expérimenté, justifiant d'un minimum de 5 ans d'expérience dans la gestion de projets de construction multi-lots, idéalement en maîtrise d'ouvrage ou en entreprise générale.
Compétences et qualités requises :
- Formation supérieure Bac+5 (Ingénieur BTP, Master en gestion de projet, ou équivalent).
- Maîtrise des techniques de construction et des réglementations en vigueur (urbanisme, environnement, sécurité).
- Excellentes compétences en planification, budgétisation et gestion des risques.
- Leadership, capacité à mobiliser et coordonner des équipes pluridisciplinaires.
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
- Aisance relationnelle et excellentes capacités de communication écrites et orales.
Avantages
Rémunération annuelle brute : 50 à 55 k€. Package attractif incluant des primes sur objectifs, une mutuelle performante, des tickets restaurant, et d'autres avantages liés à la performance.
