B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.
Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.
Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.
Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.
Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.
Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.
Le poste
Dans le cadre du développement de ses activités, B-HIVE recrute un(e) Chargé(e) de recrutement F/H.
Basé(e) à Lyon (69), vous participerez activement à notre croissance en contribuant au recrutement de nos futurs talents.
A ce titre, vous piloterez le process de recrutement de A à Z :
- Définition des besoins en lien avec les Managers
- Elaboration d'une stratégie de recherche adaptée
- Rédaction et publication d'annonces sur différents supports
- Sourcing et approche des meilleurs talents sur les CVthèques, les réseaux sociaux…
- Réalisation des entretiens en présentiel ou en visioconférence
- Présentation des profils sélectionnés aux Managers et à la Direction
- Réalisation des prises de références professionnelles
- Négociation des conditions contractuelles et production des contrats de travail
Vous nous accompagnerez également dans la promotion de notre marque employeur en participant à des projets transverses : développement des relations écoles, représentation de l'entreprise lors de salons, forums etc…
Profil recherché
De formation bac+4/5, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en recrutement de profils techniques de préférence (y compris alternance ou stage significatif), acquise en cabinet et/ou en entreprise.
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre curiosité et votre capacité à interagir avec des interlocuteurs variés.
- Organisé(e), proactif/ve et doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous êtes motivé(e) par l'univers du recrutement.
- Votre aisance relationnelle et votre professionnalisme vous permettront de collaborer efficacement avec les équipes internes.
- Une bonne maîtrise des outils bureautiques et des réseaux sociaux professionnels (LinkedIn, par exemple) est un atout.
Avantages
Ce que nous vous offrons :
- Un cadre de travail stimulant et bienveillant
- Une expérience formatrice au cœur de nos activités
- Un accompagnement personnalisé pour monter en compétences
