À propos
ONOS Talents est un cabinet de recrutement par approche directe, où chaque profil proposé résulte d'une sélection rigoureuse, exigeante, et d'une compréhension fine des attentes de nos clients.
Notre client est une entreprise familiale implantée à Marseille. Après plus de quatre décennies d'existence, c'est aujourd'hui un bureau d'études spécialisé en ingénierie et en économie d'énergie de la construction. Experte dans la maîtrise d'œuvre technique en CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation), électricité et thermique, l'entreprise accompagne ses clients de la conception jusqu'aux travaux. Depuis 2021, elle a élargi son offre avec la création d'un pôle efficacité énergétique, dédié à l'optimisation des installations existantes.
Le poste
MISSIONS :
En prévision de grands projets à venir en 2025, notre client est à la recherche de nouveaux talents pour renforcer ses équipes. Voici un aperçu des missions qui attendront le Thermicien :
- Réalisation d'études thermiques : Effectuer des calculs et des analyses pour optimiser la performance énergétique des bâtiments, en respectant les normes et réglementations en vigueur (telles que RT2012, RE2020).
- Conception de solutions énergétiques : Proposer et dimensionner des systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation adaptés, en intégrant des solutions éco-énergétiques et les énergies renouvelables lorsque cela est possible.
- Modélisation et simulation thermique : Utiliser des logiciels spécialisés pour simuler le comportement thermique des bâtiments, prévoir la consommation énergétique et identifier les sources potentielles d'économies d'énergie.
- Conseil et accompagnement des clients : Fournir des recommandations techniques aux clients, les guider dans leurs choix en matière d'efficacité énergétique et les assister dans les démarches pour obtenir des certifications ou des subventions.
- Veille technologique et réglementaire : Se tenir informé des dernières avancées technologiques, des matériaux innovants et des évolutions des normes environnementales pour assurer la conformité et l'efficacité des projets.
AVANTAGES :
- Avantages légaux
- Tickets restaurants
- Téléphone, ordinateur
- Intéressement
- Flex office
- Véhicule de fonction si nécessaire
- Abonnement à la salle d'escalade et la salle de sport (à 2 min à pied).
- Team buildings fréquents
PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
- Entretien visio ou physique avec le Directeur énergie et la DAF : profil, expériences, parcours professionnel, motivations
- Entretien visio ou physique avec le directeur d'activité et un chargé d'affaires afin de valider la technique via un test.
Le process peut se faire en quelques jours seulement.
1 des 2 entretiens doit se faire sur site.
Profil recherché
- Formation : diplôme en génie climatique, énergétique ou équivalent. BTS minimum.
- Expérience : Minimum 5 ans sur un poste équivalent.
- Connaissances approfondies en génie thermique. Provient d'un BET tertiaire idéalement.
- Curieux, analytique, passionné.
- Manipulation de Pléiades et Climawin idéalement.
En plus :
- Avoir managé une petite équipe.
Avantages
Entre 40 et 45k€ brut annuel.
