FOKUS est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) qui appartient à ses collaborateurs.
Nous rejoindre c'est participer au développement du modèle unique d'une entreprise qui nous ressemble !
Une ESN qui associe Humain et Technologies.
Une entreprise qui valorise les réussites de ses collaborateurs et qui érige leur bien être en priorité absolue.
Des équipes passionnées qui participent aux évolutions technologiques futures.
Si vous souhaitez changer le paysage des ESN, rejoignez-nous !
Be FOKUS[ed].
Le poste
Dans le cadre d'un recrutement en CDI, nous recherchons un Développeur .NET Sénior (H/F) pour renforcer notre pôle d'excellence « Transformation des Systèmes d'Informations ».
Vous intégrez l'équipe projet actuellement composée de huit développeurs dont un chef d'équipe, en charge de l'enrichissement d'un ERP.
Ainsi, vous réalisez les missions suivantes :
• Assurer la maintenance corrective et évolutive de la solution existante;
• Accompagner les profils juniors ;
• Fournir un accompagnement technique aux membres de l'équipe : partage de bonnes pratiques, revue de code, montée en compétences.
• Analyser les spécificités techniques et fonctionnelles ;
• Concevoir et développer des fonctionnalités robustes et évolutives selon les spécifications ;
• Réaliser les tests ;
• Mettre en jour la documentation technique.
Le périmètre fonctionnel de l'application est riche, et l'équipe s'organise autour de plusieurs cérémoniaux avec une planification mensuelle.
Sur ce poste, 2 journées de télétravail par semaine sont envisageables après une période d'On-Boarding.
Environnement technique : C#, .NET 8, WPF, L4G Progress, GIT, Azure DevOps
Profil recherché
Diplômé d'une formation en informatique de niveau Bac +2/+5, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie de 5 ans sur un poste de Développeur .NET H/F.
Curieux(se), vous êtes motivé(e) à l'idée d'intégrer un environnement familial et structuré dans le domaine de l'édition de logiciels.
Également, votre autonomie et votre capacité d'adaptation vous permettront de devenir un élément moteur de l'équipe que vous rejoindrez.
Une casquette de mentor sera appréciée pour participer à l'accompagnement des juniors et alternants de l'équipe.
Si vous souhaitez intégrer une équipe humaine travaillant sur un projet de grande envergure et que vous souhaitez rejoindre une ESN innovante, POSTULEZ !
