À propos
Vous êtes un chef de projet H/F expérimenté dans les énergies renouvelables : si vous recherchez un poste complet, polyvalent et évolutif au sein d'une entreprise éthique, 100% énergies renouvelables sans greenwashing…alors découvrez vite les propositions et les attentes de mon client Canadien Innergex, acteur dynamique, engagé et exemplaire.
Voici quelques informations à propos d'INNERGEX :
Naissance au Canada : 1990 / 35 ans / Plus de 600 collaborateurs F/H / Présence dans 4 pays
Métiers : 100% énergie renouvelable, développement, investissement, construction et exploitation dans l'éolien, le photovoltaïque, l'hydroélectricité et le stockage d'énergie
Implantation en France en 2016 : aujourd'hui une équipe de 40 personnes, 16 parcs éoliens en exploitation et des bureaux basés à Lyon, à Limoges et à Paris.
Ambiance : Communication simple, directe et franche, organisation resserrée, travail en autonomie et en équipe à la fois…
Ambition : Créer un monde meilleur grâce à l'énergie renouvelable
Contexte et enjeux : Innergex souhaite s'implanter sur une nouvelle région, le Sud-Ouest (Nouvelle Aquitaine, Occitanie) et développer un parc de projets ENR (photovoltaïques au sol, agrivoltaïques, éoliens). Pour réussir ce nouveau projet, ils souhaitent s'appuyer sur un(e) chef de projets ENR expérimenté(e) et bien implanté(e) localement. Il s'agit d'une création de poste.
Le poste
Au quotidien :
Interlocuteur h-f référent de la société sur votre territoire et donc garant de son image, vous pilotez et coordonnez l'ensemble des actions préalables au développement des projets : élaboration du plan de prospection, prospection directe ou avec le soutien d'un réseau d'apporteurs d'affaires, animation de réunions avec les acteurs locaux (élu, collectivité, administration, propriétaire/exploitant…), levée des principales contraintes environnementales…
Une fois le foncier sécurisé, vous assurez ensuite le développement des projets jusqu'à l'obtention du permis de construire avec pour objectif la conception optimale du projet, la concertation pour une bonne acceptabilité locale et la constitution d'un dossier de demande d'autorisation complet et robuste. Autonome et garant(e) du bon déroulement des projets sur tous les plans, vous vous appuyez sur les outils et référents internes comme sur les prestataires externes pour chaque thématique abordée (contrats, études techniques, analyse productible, expertise environnementale, modélisation financière, réglementation…).
Votre localisation au choix : Bordeaux, Toulouse ou Montpellier
Votre terrain de jeu : Nouvelle Aquitaine, Occitanie
Organisation du travail : l'équipe développement fonctionne en collectif soudé avec beaucoup d'échanges et d'entraide. Néanmoins, selon votre localisation, vous pouvez être assez éloigné(e) des bureaux existants (Lyon, Limoges, Paris). Ce poste s'adresse donc à un profil expérimenté et très autonome avec un état d'esprit entrepreneurial.
Les bonnes raisons de rejoindre l'équipe :
Pour être fier de travailler pour un véritable énergéticien au modèle d'affaires respectueux et durable et à la réputation exemplaire,
Pour la souplesse et l'agilité d'une petite structure avec les moyens financiers et l'ambition d'un groupe reconnu et légitime
Pour s'épanouir dans un métier dynamique, aux missions variées alternant terrain, rencontres, travail de fond et réflexion
Pour la possibilité de travailler à la fois en autonomie et en équipe
Pour les perspectives d'évolution en fonction du développement des projets sur la région
Profil recherché
Ce que vous apportez :
Une formation dans le domaine des énergies renouvelables, de l'environnement ou de l'aménagement du territoire
Une expérience confirmée dans la prospection et le développement de projets territoriaux dédiés au secteur de l'énergie et idéalement à des grands projets photovoltaïques ou agrivoltaïque
Une grande autonomie et la capacité à développer son business
Le goût du terrain, le sens de la communication, l'aisance orale et la force de conviction dans la prise de parole en public.
L'engagement, le dynamisme et la persévérance pour atteindre les objectifs et faire progresser les projets.
Esprit entrepreneurial et goût du challenge pour gérer le développement de la région comme une mini-entreprise.
La maîtrise des outils informatiques généralistes (Office…) et métiers (SIG/QGis…)
Anglais indispensable dans un environnement international
Informations pratiques :
Statut cadre, CDI, Localisation Bordeaux, Toulouse ou Montpellier, home office, déplacements réguliers
Rémunération fixe dans les standards du marché à discuter selon votre parcours + bonus individuel et collectif 10 à 15%, voiture de fonction hybride, équipements IT pour le télétravail.
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Avantages
Rémunération fixe dans les standards du marché à discuter selon votre parcours + bonus individuel et collectif 10 à 15%, voiture de fonction hybride, équipements IT pour le télétravail.
